Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) son un conjunto de 17 objetivos adoptados por todos los Estados miembros de las Naciones Unidas en 2015. Su propósito es abordar los desafíos globales más urgentes, como la pobreza, la desigualdad, el cambio climático, la degradación ambiental, la paz y la justicia. Los ODS forman parte de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, una hoja de ruta para mejorar la vida de las personas en todo el mundo. Cada objetivo incluye metas específicas y medibles que los países deben alcanzar para 2030. Estos objetivos son interdependientes y buscan el desarrollo sostenible: económico, social y ambiental. Debemos trabajar juntos los países, organizaciones, personas y empresas para contribuir a un futuro más próspero y equitativo para todos.

Compromiso de Grupo Osga

Grupo OSGA muestra un sólido compromiso con el desarrollo sostenible mediante diversas iniciativas que buscan integrar la sostenibilidad en todas sus operaciones. La labor social se basa en la inclusión laboral, proporcionando empleo a personas con discapacidad y en riesgo de exclusión social a través de los Centros Especiales de Empleo. Esta política de integración social y laboral es una parte fundamental de nuestra misión corporativa.

Promovemos prácticas responsables en todos nuestros servicios de limpieza, mantenimiento, jardinería o digitalización. El enfoque en la mejora continua y la innovación asegura que nuestros procesos sean cada vez más eficientes y respetuosos con el medio ambiente.

Fomentamos la colaboración y las alianzas estratégicas con otras organizaciones para amplificar el impacto de nuestras acciones sostenibles. Una red de colaboraciones fortalece la capacidad para cumplir con los objetivos de responsabilidad social y sostenibilidad.

Fruto de este trabajo por la sostenibilidad de su actividad y del compromiso con los ODS hemos recibido recientemente la certificación que así lo acredita. De este modo reforzamos nuestra imagen como empresa responsable con la sociedad y nuestro entorno.

Influencia directa en 4 ODS

Grupo OSGA influye directamente en 4 ODS:

  • ODS 3 (Salud y Bienestar): mejoramos el bienestar de la plantilla, especialmente con discapacidad, mediante programas de salud y apoyo laboral.
  •  ODS 5 (Igualdad de Género): promovemos la igualdad de género, implementando políticas de igualdad de oportunidades y empoderando a mujeres dentro de la plantilla.
  • ODS 8 (Trabajo Decente y Crecimiento Económico): generamos empleo inclusivo y de calidad, ofreciendo formación continua y oportunidades de desarrollo profesional a personas en riesgo de exclusión social, contribuyendo así al crecimiento económico sostenible.
  • ODS 12 (Producción y Consumo Responsables): adoptamos prácticas responsables en nuestros servicios de limpieza y gestión de residuos, optimizando recursos y minimizando su impacto ambiental.

Influencia indirecta en 3 ODS

Grupo OSGA influye indirectamente en 3 ODS:

  • ODS 4 (Educación de Calidad): ofrecemos formación continua a la plantilla, especialmente en nuestros CEE. Esta formación ayuda a mejorar las habilidades y la empleabilidad de personas con discapacidad y en riesgo de exclusión social.
  • ODS 6 (Agua Limpia y Saneamiento): aunque nuestra actividad principal no está directamente relacionada con el agua, nuestras prácticas de limpieza y mantenimiento promueven el uso eficiente y responsable del agua, contribuyendo así a la conservación de este recurso.
  • ODS 13 (Acción por el Clima): adoptamos prácticas sostenibles en nuestras operaciones diarias, minimizando el impacto ambiental y promoviendo la gestión responsable de residuos. Estas acciones ayudan a mitigar el cambio climático y a proteger el medio ambiente.