Desde Grupo Osga te ofrecemos esta formación gratuita de Igualdad a través del lenguaje no sexista. Con esta formación te queremos ayudar a conocer nuestro compromiso con la Igualdad.
Objetivos y competencias
Objetivo general:
Adquirir herramientas sobre el buen manejo del lenguaje no sexista, para así mejorar la perspectiva hacia la igualdad de género. Además de despertar en nuestros/as trabajadores/as un espíritu crítico con respecto a la identificación de conductas sexistas en su vida diaria y en el puesto de trabajo.
Objetivos específicos
I sesión
- Conocer e identificar los roles y estereotipos de género.
- Concienciar sobre la importancia de utilizar lenguaje no sexista que no discrimine a ninguno de los géneros.
II Sesión
- Dar las herramientas necesarias para una buena implantación del lenguaje no sexista en el día a día de los/as trabajadores/as.
- Comprender e identificar la publicidad sexista.
- Sensibilizar sobre las nuevas masculinidades y corresponsabilidad.
Contenidos
I Sesión
- IGUALDAD DE GENERO: Roles y estereotipos.
- ¿Qué es la igualdad de género?
- La identificación de los roles y estereotipos de género
- Rompiendo barreras.
- EL LENGUAJE NO SEXISTA Y LA IMPORTANCIA DE SU APLICABILIDAD.
- ¿Qué es el lenguaje no sexista?
- ¿Por qué es tan importante?
II sesión
- HERRAMIENTAS BÁSICAS PARA EL MANEJO DEL LENGUAJE NO SEXISTA.
- Consejos para utilizar un lenguaje no sexista.
- PUBLICIDAD SEXISTA: Comprensión e identificación.
- ¿Qué es la publicidad sexista?
- Medios en los que aparecen.
- ¿Cómo la identificamos? Mensajes subliminales.
- ¿Cuál es su objetivo?
- CORRESPONSABILIDAD: Nuevas masculinidades.
- ¿Qué es la corresponsabilidad?
- Entendiendo las nuevas masculinidades.
- Nuevas formas de sociedad.
Colectivos destinatarios y criterios de selección de participación
Aquellos trabajadores/as que los técnicos de la UAP designen según propuesta de itinerario y medidas de ajuste personal.
Calendario previsto de la formación
SESIÓN 1 : 27 DE ABRIL 2023 (En Castellón la fecha será el 25 de Abril)
SESIÓN 2: Calendarización flexible (fecha acordada entre los participantes)
Duración
La duración de la formación es de 2 sesiones de 2 horas cada una haciendo un total de 4 horas.
Inscripción abierta hasta el 26 de abril